人才租赁在水电工程施工企业中的应用

【摘要】：目前水电工程施工企业面临严重人才流失等问题,很大程度影响了工程项目目标的实现。将人才租赁这种模式应用于水电工程施工企业中,有利于降低企业人力管理成本,提高工程项目管理专业性,增强企业内部员工的竞争力,保证成功实现工程项目目标。本文分析了目前水电工程施工企业人力资源管理存在的问题及其产生的原因,分析了人才租赁的利弊,引入Holmstrom-Milgrom模型,通过简单实例,分析并论证了人才租赁在工程项目管理中应用的重要性。 【作者单位】： 长沙理工大学水利工程学院;
【关键词】： 人才租赁 水电工程 项目管理 人才流失
【分类号】：F272.92;F426.91;F426.61
【正文快照】： 早在20世纪70年代,人才租赁已经在欧美等发达国家中出现。1996年我国上海首次引入这种模式,并在实践中发现了人才租赁带来的优势[1]。目前,我国的租赁人员只占总就业人口的1%左右[2],虽然水电工程施工企业中也有人才租赁现象,但是在项目管理中租赁高级专业人才还很少,一般都

您可以在本站搜索以下学术论文文献来了解更多相关内容

人才租赁    陈红升,马宁

人才派遣模式探究    张鹏飞;顾韬;

对工程项目经理职业化的认识与思考    张英宝

知识型员工流动的特点、原因与对策    蒋春燕,赵曙明

水电建设以施工为龙头的项目总承包模式的探讨    杨强;

浅谈对水电工程项目施工安全管理的初步思考    李亚洲;

水电工程项目合同争议的预防与管理    邹焰;

中小型水电站投资风险防范初探    黄商;施柔刚;

世界在建的最大抽水蓄能电站在惠州全面投产    

    

    

    

    

    

水电工程项目的风险管理初探    殷许生;

俄积极参与多国水电工程项目    梁熙玲

帕米尔高原上的璀璨明珠    本报记者 刘文光 廖小凤

战略重心西移四川    记者 曾实

华电集团工作组赴我州考察水电开发    记者 宋志勇

我为何不在工程论证时签字    记者 李鹏　胡珉琦

甘洛吉米河上游水电开发步伐加快    本报记者 万成龙

“有刚则成”的项目经理    特约记者 何远智　本报记者 张健

雅砻江水电开发虚拟研究中心构建的理论与运行机制研究    罗志猛

水电工程项目进度管理及信息系统研究    邹晓辉

基于蒙特卡罗方法的水电工程投资风险分析及其应用    付金强

水电工程项目管理模式与风险分析    罗运军

水电工程项目设备全过程质量管理研究    蔡伟民

进度计划编制和进度控制方法在水电工程项目的应用研究    卢俊文

水电工程造价控制应用研究    秦邦富

H水电施工项目的成本控制方法    许冶钢

银河水电站项目风险分析及控制措施    陈晓翼

水电工程项目施工设备维修与更新决策研究    朱小凡

水电工程项目风险管理的探索与实践    张睿