国务院关于印发《2024—2025年节能降碳行动方案》的通知
敢于“晒工作” 勇于“站排头”
敢于“晒工作” 勇于“站排头”山能枣矿集团柴里煤矿工会始终坚持发挥工会组织的桥梁和纽带作用,在六月安全月期间,坚持围绕中心、服务大局,在助力安全生产、汇聚职工动能、激发创业热情、保
山能枣矿集团柴里煤矿工会始终坚持发挥工会组织的桥梁和纽带作用,在六月安全月期间,坚持围绕中心、服务大局,在助力安全生产、汇聚职工动能、激发创业热情、保障稳健发展的进程中,勇作为,敢担当,以扎实的工作、良好的服务、拚搏的干劲,得到领导和职工的好评,打造了职工满意的职工之家。他们敢于“晒工作”,勇于“站排头”,看过来,这个蛮拚的柴里煤矿工会六月份都做了些啥:
6月1日:手机壁纸“心语心愿”。女工协管会精心制作了30余幅“女工协管员的心语心愿”幸福柴矿系列、温情祝福系列手机壁纸,陪伴、提醒并护佑我们所有的矿工兄弟,平平安安度过每一天。
6月3日:“劳动我最美,网聚正能量”短视频展播。围绕劳动模范、齐鲁工匠、最美矿工、和美家庭、公益之星、巾帼建功等主题,征集短视频作品34部。
6月5日:“亲情嘱安+心理疏导”。女工协管员六月份深入到基层区队,通过“线上”和 “线下”相结合的帮教方式对一般及以上“三违”人员26人,进行春风化雨般的感化教育。
6月9日:“安全生产月”宣传咨询日暨职工技术比武启动仪式。坚持“精简节俭、务求实效”的原则,先后组织开展了技能竞赛10项、安全宣教活动7项、才艺绝活展示12项、安全警示3项、普法宣教等活动,从不同角度大力宣传上级安全生产法律法规,全面诠释柴里煤矿56年老矿丰厚文化底蕴和安全管理内涵
6月9日:“消除事故隐患、筑牢安全防线”安全文艺演出。在第19个全国“安全生产月”到来之际,编排了由职工、家属参与的8个安全文艺节目,祝福矿山远平平安安。
6月9日一16日:2020年“安全生产月”职工摄影展。共征集138幅作品,共有96副摄影作品在本次展览中展出。呈现了一幅矿区富美和谐、安全发展的画卷。
6月9日至11日:“亲情助安”进区队。在六月安全月期间,女工家属协管会为一线职工送去了1300余个“安全毛巾”和1300余双“平安鞋垫”真诚服务的关怀和对职工浓浓的安全祝福。
6月16日:职工代表巡视。组织了6名职工代表深入到热电公司、选煤厂主要生产岗点进行了安全专项巡视,通过巡视检查发现问题九条,下发了整改意见书,整改落实率100%,有力的促进了安全生产。
6月17日,枣庄市总工会领导调研指导工作。枣庄市总工会三级调研员范晓兵一行到我矿调研指导工作。对柴里煤矿构建“4586”劳模(工匠人才)创新工作室孵化模式给予高度评价。
6月18日:“心系职工,清凉一夏”送清凉活动。为切实做好今年高温季节防暑降温和“送清凉”工作,他们进区队、进岗点、进班组全月发放西瓜400余个,绿茶60余箱,让职工们在休息空间享受到丝丝清凉,抹去酷暑乏意。
6月20日:“安全如天、父爱如山”父亲节关爱在行动。为了解决赴外开发职工的后顾之忧,走进4户家庭,送上了鲜花、果篮、牛奶、粽子等节日慰问品,让父亲们过了一个暖暖的“父亲节”,为煤矿安全生产保驾护航。
6月23日:“端午粽飘香,家书传真情”宣教活动。端午节前夕,深入到生产一线,送粽子3000余个,鸡蛋120余斤。开展“亲人的叮咛”安全家书征集活动,共征集安全家书112篇,以情亲嘱安全,为安全生产保驾护航。
6月24日,“幸福强矿柴里梦”庆祝建党99周年百姓大舞台文艺演出。为庆祝建党99周年举办了“百姓大舞台”文艺演出,15个作品参加了演出。
6月24日:枣庄市职工全员创新工作现场推进会在我矿召开。与会人员参观了柴里煤矿“全国示范性劳模和工匠人才创新工作室”、机电设备制修厂创新创效岗点。
6月25至28日,青云煤业公司“心系情云、亲情嘱安”安全宣教活动。女工协管员远赴山西开展了进区队“心系青云 亲情嘱安”专题宣讲,共开展安全宣教9场次,发放安全毛巾336件,平安鞋垫336副,咸鸭蛋3000余个。
6月28日:群监会监督检查。矿群监会按照“五转”“三自”工作模式,组织了群监安全监督检查,开展劳动保护监督检查活动,共查处各类隐患问题53条,查处各类职业健康劳动保护佩戴问题11条。
6月29日:“关注健康,关爱生命”健身网络视频大赛。网络健身大赛设有单人双脚跳绳、俯卧撑、仰卧起坐三个项目。比赛共收到三个项目的参赛视频48个。
6月30日;参加集团公司“格局,作风执行力”党员干部论坛。作了《永葆艰苦奋斗的精神底色》的论述,并进行了情景剧《好风凭借力,送我上青云》的表演,展现了赴外开发者胸怀大局的超强执行力和“不破楼兰终不还”的决心,得到领导和职工的一致好评。
幸福都是奋斗出来的。柴里煤矿工会每一位工会工作者以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲,在干事创业中树标杆、当先锋、做表率,凝聚起爬坡过坎、滚石上山的强大合力。他们敢于“晒工作”,勇于“站排头”,把“职工之家”和“娘家人”的称号做得名副其实,奋力打造职工满意的职工之家。